為進一步加強公司人才儲備，落實人才強企戰(zhàn)略，現面向高校畢業(yè)生開展公開招聘，現就招聘相關情況公告如下：
(資料圖片僅供參考)
一、公司簡介
四川高速公路建設開發(fā)集團有限公司(簡稱“川高公司”)成立于1992年7月，注冊資本94億元，主要業(yè)務涉及高速公路的投資、建設及經營管理，以及路域資源投資等相關多元產業(yè)。川高公司現為蜀道集團的直屬企業(yè)之一。
川高公司經過30年的發(fā)展，從投資建設四川省第一條高速公路，到目前已成為總資產超3400億元，凈資產超1000億元的特大型國有企業(yè)。川高公司本部內設15個職能部門，下轄獨資、控股、參股子公司合計60余家，職工總數1.4萬余人。川高公司管理的高速公路總里程5662公里，其中通車高速公路里程3965公里，占全省通車里程近一半，在建和新建的高速公路里程1697公里，總投資3734億元。2022年榮登四川省百強企業(yè)第17位、服務企業(yè)百強第5位。
二、招聘崗位概況
本次招聘共分工程、安全環(huán)保、智能信息化、紀檢、財務、綜合6類崗位，各類崗位招聘數由川高公司根據應聘人員數量、綜合素質、崗位需求等情況綜合研判后統(tǒng)籌調劑錄
用，在公司所屬企業(yè)中統(tǒng)籌分配。各類崗位信息及詳細資格條件請登錄蜀道集團招聘官網(https://hr.shudaojt.com/)進入畢業(yè)生招聘板塊選擇川高公司點擊崗位查看。
三、應聘人員基本條件
(一)符合教育部《關于應對新冠肺炎疫情做好2020屆全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(教學〔2020〕2號)文件規(guī)定擇業(yè)期范圍的2021年-2023年應屆高校畢業(yè)生;
(二)本科及以上學歷(留學人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證);
(三)擁護黨的領導，政治素養(yǎng)高;品行端正，遵紀守法，身心健康，具有良好的職業(yè)道德，強烈的事業(yè)心和責任感，無違法犯罪和不良行為記錄，認同蜀道集團及川高公司企業(yè)文化和核心價值觀;
(四)愛崗敬業(yè)，具備崗位所需的專業(yè)知識和基本技能;具備較強的開拓創(chuàng)新、組織協調溝通和適應環(huán)境等能力，具有團隊合作精神;具有較強的吃苦能力和抗壓能力，能夠適應高強度工作壓力。
四、招聘流程
(一)發(fā)布公告
于2023年6月29日至7月5日，通過四川省國資委官網、蜀道集團招聘官網、川高公司官網發(fā)布招聘信息。
(二)簡歷投遞
各類有意愿且符合崗位條件的應聘人員，登錄蜀道集團招聘官網(https://hr.shudaojt.com/)進入畢業(yè)生招聘板塊選擇川高公司點擊對應崗位投遞簡歷，并將本人身份證、畢業(yè)證書(須同時提供學歷、學位認證報告，尚未取得學歷、學位證書的需提供學籍證明或就業(yè)推薦表)、其他符合招聘崗位條件和資格的書面資質證明等可提供資料掃描件(PDF格式，要求掃描件清晰可辨)，打包形成壓縮文件，上傳至附件。投遞渠道錯誤的，視同報名無效。
報名截止時間為7月5日24:00時，逾期不再受理。
(三)簡歷篩選及資格審查
川高公司根據投遞簡歷情況開展篩選及資格審查，資格審查貫穿于招聘工作全過程，如發(fā)現有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格，已錄用的，按規(guī)定解除勞動合同。
(四)綜合測評
采取線上測評方式開展通用能力、綜合素質與職業(yè)風險測評，測評時間另行通知。
(五)面試
通過半結構化面試，綜合考察應聘人員專業(yè)能力及綜合素質，面試時間、地點另行通知。
(六)確定錄用人員
根據相關測評成績，綜合應聘者人員素質、崗位匹配度及背景調查結果，確定錄用人員。
五、注意事項
(一)應聘人員應按蜀道集團招聘官網提示要求進行注冊，真實、準確、完整填寫個人信息，報名截止后信息不可修改;若因應聘人員個人填寫錯誤或不完整填寫報名資料而造成的后果，應聘人員自行承擔。
(二)招聘各環(huán)節(jié)中，我們將通過短信、電話及電子郵件等方式通知，應聘者需在招聘期間保持本人手機暢通，若因應聘者通信不暢造成的后果，川高公司不承擔任何責任。招聘過程中，凡未進入下一環(huán)節(jié)者，不再另行通知。
(三)本次招聘不收取任何費用，不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)報名系統(tǒng)咨詢電話：028-65595888轉83910(咨詢時間為上午09:00-12:00，下午13:30-18:00，周末及節(jié)假日不予以咨詢，敬請諒解)
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